Gedaan met laden. U bevindt zich op: Ambtshalve verlof voor opdracht Onbetaald verlof

Ambtshalve verlof voor opdracht

Word je toegelaten in een statutaire proeftijd? Neem je een mandaat of tijdelijke contractuele tewerkstelling op? Dan heb je recht op ambtshalve verlof voor opdracht.

Voor wie?

  • Je bent statutair bij de diensten van de Vlaamse overheid.
    • Je zit niet in de proeftijd van je huidige functie.
    • Je neemt bij de diensten van de Vlaamse overheid een mandaat, een tijdelijke contractuele tewerkstelling of een statutaire proeftijd op.
  • Je bent contractueel bij de diensten van de Vlaamse overheid.
    • Je neemt bij de diensten van de Vlaamse overheid een mandaat, een tijdelijke contractuele tewerkstelling of een statutaire proeftijd op.

Duur

De duur van het onbetaald verlof is gelijk aan de duur van de statutaire proeftijd, het mandaat of de tijdelijke contractuele aanstelling.

Goed om te weten: heb je een ambtshalve verlof dat al liep voor 1 juni 2024? Dan loopt je ambtshalve verlof ook na 1 juni 2024 door, overeenkomstig de regels die van toepassing waren bij de toekenning van je verlof.

Opname en beëindiging

  • Aanvraagtermijn: je departement of agentschap bepaalt de aanvraagtermijn. Raadpleeg je arbeidsreglement of contacteer je HR-verantwoordelijke.
  • Aanvangsdatum: dit verlof mag op elk moment ingaan.
  • Wijzigen en verlengen: niet van toepassing.
  • Opzeggen: je kunt dit verlof vervroegd stopzetten in samenspraak met je lijnmanager of gemachtigde. De opzegtermijn is ook in samenspraak te bepalen.
    Is de reden voor het ambtshalve verlof afgelopen? Dan komt er automatisch een einde aan dit verlof.

Goed om te weten: ben je contractueel, dan hangt het terugkeerrecht na het verlof af van wat je contract bepaalt. Ben je statutair, dan heb je een terugkeerrecht naar:

  • de functie die je voordien uitoefende, als het verlof 6 maanden of minder duurt.
  • naar je entiteit, als het verlof langer dan 6 maanden duurt.

Gevolgen van opname

Cumulatie

Niet van toepassing omdat je blijft werken bij de diensten van de Vlaamse overheid.

Hoe aanvragen?

Ambtshalve verlof voor opdracht aanvragen: procedure voor klanten van het Dienstencentrum Personeelsadministratie (DCPA).

Opgelet: verlof moet je steeds op voorhand aanvragen en moet schriftelijk of via Vlimpers goedgekeurd worden. Is dit niet het geval? Dan ben je afwezig zonder kennisgeving of toestemming en wordt je afwezigheid met ‘non-activiteit’ gelijkgesteld. Dit wil zeggen: geen recht op salaris, verlies van 1 maand anciënniteit (per dag ongewettigd afwezig) en gevolgen voor je pensioen.