Gedaan met laden. U bevindt zich op: Opleiding tijdens het onderbreken van de loopbaan. De rol van de Vlaamse aanmoedigingspremie

Opleiding tijdens het onderbreken van de loopbaan. De rol van de Vlaamse aanmoedigingspremie

Onderzoeksrapport
mei 2013
Departement Werk en Sociale Economie
De aanmoedigingspremie voor het volgen van opleiding (opleidingskrediet) is één van de instrumenten die de Vlaamse overheid inzet om de participatie aan opleiding van werknemers te stimuleren. Werknemers hebben niet altijd de opportuniteit om opleidingen te volgen die niet door de werkgever gefinancierd worden of moeilijk te combineren zijn met het beroeps- en gezinsleven. Het nemen van loopbaanonderbreking of tijdskrediet kan de nodige tijd creëren om dergelijke opleidingen te volgen, al mogen de financiële gevolgen voor de werknemer niet onderschat worden. Toch dient activerend arbeidsmarktbeleid dergelijke loopbaanstap te stimuleren aangezien de opleiding de inzetbaarheid van de werknemer op de arbeidsmarkt aanzienlijk kan verhogen. Vanuit deze redenering biedt de aanmoedigingspremie een aanvulling op de onderbrekingsuitkering die werknemers in loopbaanonderbreking of tijdskrediet van de RVA ontvangen wanneer ze de onderbreking combineren met het volgen van opleiding.
Publicatiedatum
Mei 2013
Publicatietype
Onderzoeksrapport
Thema's
Talent
Auteur(s)
IDEA Consult, An De Coen, Daphné Valsamis, Ans De Vos
Reeks
WSE-onderzoeksrapporten